Titulación por Memoria de Experiencia Laboral
Consiste en la elaboración de un trabajo escrito en el que se expone la recopilación y resultados de una experiencia profesional en un ámbito plenamente identificado y reconocido en el ejercicio de la profesión. Se deberá presentar constancia emitida por la institución donde se prestaron los servicios laborales, que especifique una duración continua de al menos dos años, o haber participado en un proyecto o subproyecto laboral desde su inicio hasta su conclusión.
Conforme al Reglamento de Etudios Profesionales, REP, el pasante deberá elegir tema para el trabajo escrito y asesor del mismo considerando:
Conforme al Reglamento de Etudios Profesionales, REP, el pasante deberá elegir tema para el trabajo escrito y asesor del mismo considerando:
- Podrá ser nombrado asesor de un trabajo escrito, cualquier integrante del personal académico ordinario de la Universidad que sea preferentemente definitivo, cuente con los conocimientos y experiencia profesional en el área relacionada con el trabajo, y disponibilidad de tiempo para asumir esta responsabilidad (Art. 88, REP).
- Como pasante podrás proponer el tema según tu criterio e intereses profesionales y relacionada con el plan de estudios cursado.
Puedes contactar directamente con algún profesor del área, acercarte a la coodinación de la carrera correspondiente o
De acuerdo al REP, se deberá cumplir la siguiente reglamentación:
Artículo 31. La evaluación profesional por memoria de experiencia laboral consiste en la elaboración de un trabajo escrito en el que se expone la recopilación y resultados de una experiencia profesional en un ámbito plenamente identificado y reconocido en el ejercicio de la profesión.
Artículo 32. El trabajo escrito de esta opción de evaluación profesional y la sustentación del mismo, será individual.
Artículo 33. Para la sustentación del trabajo de esta opción de evaluación profesional deberán cumplirse los requisitos siguientes:
I. Trabajo cuya autoría es responsabilidad del pasante.
II. La temática se relacionará con el plan de estudios cursado por el pasante, o con las competencias o ámbitos de intervención profesional señalados en el perfil de egreso.
III. Presentar constancia emitida por la institución en la que se prestaron los servicios laborales, en la que se especifique una duración continua durante al menos dos años, o haber participado en un proyecto o subproyecto laboral desde su inicio hasta su conclusión.
IV. Presentar constancia con el voto aprobatorio del asesor y de los dos revisores.
II. La temática se relacionará con el plan de estudios cursado por el pasante, o con las competencias o ámbitos de intervención profesional señalados en el perfil de egreso.
III. Presentar constancia emitida por la institución en la que se prestaron los servicios laborales, en la que se especifique una duración continua durante al menos dos años, o haber participado en un proyecto o subproyecto laboral desde su inicio hasta su conclusión.
IV. Presentar constancia con el voto aprobatorio del asesor y de los dos revisores.
Artículo 34. Para valorar la calidad de la experiencia laboral y del trabajo escrito que la presenta se tendrán en cuenta los aspectos siguientes:
I. Representar un aprendizaje importante en el desarrollo profesional del pasante.
II. Realizar una aportación al ejercicio de la profesión o la entidad del empleo.
III. Demostrar la aplicación de conocimientos y habilidades propias de la disciplina.
II. Realizar una aportación al ejercicio de la profesión o la entidad del empleo.
III. Demostrar la aplicación de conocimientos y habilidades propias de la disciplina.
Artículo 35. El trabajo escrito de esta opción de evaluación profesional podrá considerar la estructura de contenido siguiente:
I. Resumen, no mayor de dos cuartillas.
II. Importancia de la temática.
III. Descripción del puesto o empleo.
IV. Problemática identificada.
V. Informe detallado de las actividades.
VI. Solución desarrollada y sus alcances.
VII. Impacto de la experiencia laboral.
VIII. Referencias de consulta.
IX. Anexos, en su caso.
II. Importancia de la temática.
III. Descripción del puesto o empleo.
IV. Problemática identificada.
V. Informe detallado de las actividades.
VI. Solución desarrollada y sus alcances.
VII. Impacto de la experiencia laboral.
VIII. Referencias de consulta.
IX. Anexos, en su caso.
Artículo 36. Los contenidos del trabajo escrito de esta opción de evaluación profesional podrán considerar los aspectos de redacción siguientes:
I. Correcto dominio del idioma español o, en su caso, idioma extranjero.
II. Extensión de 80 cuartillas mínimo.
III. Interlineado de 1.5.
II. Extensión de 80 cuartillas mínimo.
III. Interlineado de 1.5.
Para que el pasante pueda titularse por esta modalidad de titulación es necesario cumplir con el siguiente procedimiento y requisitos:
- Paso 1 Redactar Protocolo
- Paso 2 Registro de Protocolo
- Paso 3 Redactar Trabajo Escrito
- Paso 4 Solicitar Pre-Examen
- Paso 5 Presentar Pre-Examen
- Paso 6 Solicitar Evaluación Profesional
- Paso 7 Presentar Evaluación Profesional
- Paso 8 Recoger Título Profesional
El pasante desarrollará un protocolo, documento que muestre la planeación y alcance del trabajo a desarrollar, los medios a emplear y los resultados a alcanzar. El protocolo debe cumplir con las especificaciones establecidas en el REP para la modalidad de trabajo escrito considerada. El protocolo deberá ser guiado y autorizado por el asesor.
Como referencia consultar:
- Guia protocolo para Memoria de Experiencia Laboral
- Formato de revisión para Memoria de Experiencia Laboral
Respetar los elementos y apartados establecidos en el REP, la estructura establecida para el protocolo, cuidar la ortografía, claridad y redacción del documento.
Entregar en el departamento de titulación el protocolo del trabajo escrito desarrollado, para ser revisado y dictaminado por una Comisión de Evaluación en un lapso de 10 días hábiles.
La comisión tiene la facultad de hacer observaciones, sugerencias y adecuaciones al protocolo propuesto, mismas que deberás atender para dar continuidad al proceso de registro.
Tras atender en su totalidad las adecuaciones y correcciones al protocolo de trabajo escrito, el pasante entrega de nueva cuenta el documento para su revision, junto con las observaciones realizadas con anterioridad, a la Comisión de Evaluación; si los revisores consideran que se han atendido en su totalidad sus observaciones, entegan de manera individual un reporte indicando que aceptan el protocolo de trabajo escrito.
Una vez que se tiene aprobado el Protocolo del Trabajo Escrito, se procede al registro del tema.
En este punto se te entregará el registro de tema firmado y sellado por Subdirección Académica en original para el alumno y copia para al asesor.
Una vez registrada la solicitud, el pasante tendrá exclusividad sobre el tema del trabajo escrito durante dos años, contados a partir de la fecha de aceptación (REP, Art. 86 fracc. VIII).
Una vez registrado el protocolo, el pasante desarrollará el tema, con un plan de asesorias previamente acordadas con su asesor.
El trabajo escrito debe cumplir con las especificaciones establecidas en el REP para la modalidad de trabajo escrito considerada.
Como referencia consultar:
- Guia trabajo escrito para Memoria de Experiencia Laboral
- Formato de revisión para Memoria de Experiencia Laboral
Respetar los elementos y apartados establecidos en el REP, la estructura establecida para el protocolo, cuidar la ortografía, claridad y redacción del documento.
Una vez termines de redactar el trabajo escrito, siempre bajo la guia del asesor, solicitar fecha de pre-examen. Para tal efecfo, deberas entregar los siguientes documentos:
- Dos engargolados del trabajo escrito
- Presentar el Voto de ratificación aprobatorio del asesor, en original y copia
Posteriormente, se te informará vía correo electrónico y oficio la hora y fecha del pre-examen, asi como los revisores asignados.
El día del pre-examen, deberás presentar tu proyecto en una exposición no mayor a 20 minutos y recibiras las observaciones de los revisores acerca de tú trabajo verbalmente y mediante el formulario de pre-examen.
El formulario de pre-examen se firmará por los revisores y el pasante
Tendrás como plazo máximo 30 días contados a partir de la fecha de pre-examen, para entregar en el Departamento de evaluación profesional, el voto aprobatorio del asesor y de los dos revisores.
*El formulario de pre-examen, lo proporcionará el departamento de titulación a los revisores.
Una vez realizadas las correcciones solicitadas por los revisores en el pre-examen, y contando con el voto aprobatorio del asesor y revisores, deberás solicitar fecha para examen de evaluación profesional.
La documentación a entregar en el departamento de titulación es:
- Versión final del documento de trabajo escrito, cuatro empastados (según formato 8)
- Dos CDs conteniendo la versión digital del trabajo escrito
- Voto aprobatorio de los revisores en original y copia, (descargar formato 10)
- Toda la documentación que se indica en el formulario de requisitos para titulación (Descargar formato 10)
Todo el expediente deberá estar completo para asignar fecha de evaluación profesional.
El departamento de titulación te informará via correo electrónico cuando será la fecha y hora del examen de evaluación profesional; deberás de recoger el oficio de impresión.
El departamento de titulación te informará via correo electrónico cuando será la fecha y hora del examen de evaluación profesional; deberás de recoger el oficio de impresión.
El día de la evaluación
- Presentarse con una identificación oficial en el lugar y fecha programada para la evaluación profesional.
- El pasante hará una exposición que será un resumen de la actividad realizada y que documenta el trabajo escrito, de sus cualidades metodológicas y de la relevancia de los resultados. Tendrá una duración máxima de 20 minutos
- El pasante responderá las preguntas del jurado en un tiempo máximo de 20 minutos.
- Una vez terminada la sesión de preguntas, se le solicitará al Pasante y la audiencia, abandonen la sala para poder deliberar.
Resultados de la Evaluación
REP, Artículo 111. Para las opciones que requieren la realización de un trabajo escrito y de la sustentación del mismo, el resultado de la evaluación profesional será el veredicto al que lleguen los integrantes del jurado, el cual se comunicará en la ceremonia de toma de protesta
Artículo 112. La ceremonia de toma de protesta estará a cargo del presidente del jurado y en ésta se procederá a comunicar el resultado al pasante.
Artículo 113. El resultado de la evaluación profesional podrá ser:
I.Aprobado con mención honorífica.
II.Aprobado por unanimidad de votos.
III.Aprobado por mayoría de votos.
IV.Aplazado. En este caso deberás de realizar el tramité de aplazamiento y esperara 6 meses para volver a aplicar a un nuevo tramité de titulación.
Toma de Protesta
Se procederá a la toma de protesta cuando el resultado de la evaluación sea:
El jurado te tomará protesta y te entregará el acta de evaluación correspondiente; misma que deberán firmar el jurado y el sustentante.
I.Aprobado con mención honorífica.
II.Aprobado por unanimidad de votos.
III.Aprobado por mayoría de votos.
Finalmente, se te enviará un correo electrónico notificandote que ya puedes pasar por el Título Profesional.
No olvides llevar una identificación oficial.
¿Dudas?
Acércate al departamento de titulación en donde te orientaremos en el proceso de culminación de tus estudios de licenciatura
Lic. Marcela Álvarez Velasco
dep_evaluacion@uaemex.mx
Tel: 55 5827 0361 xt 1127, 1180
Horario 09:00 a 17:00 hrs
Informes
Lic. Marcela Álvarez Velasco
dep_evaluacion@uaemex.mx
Tel: 55 5827 0361 xt 1127, 1180
Horario 09:00 a 17:00 hrs
